事业单位工作人员的考核内容有哪些
“德”是指思想政治素质、遵守法律法规和规章制度及个人品德、社会公德等方面的表现。在“德”的考核中，关键是考核政治思想品德和职业道德。
“能”是指履行岗位职责的业务素质和能力。在“能”的考核中，关键是考核其本职岗位的业务专业技术能力和管理能力的运用和发挥，业务专业技术提高情况和知识更新情况。
“勤”是指工作责任心、工作态度、工作作风及接受培训等方面的表现。“勤”包括积极性、纪律性、责任心和出勤率四个方面。在“勤”的考核中，关键是考核其工作态度，在本职工作岗位上的勤奋敬业精神和劳动工作纪律情况。
“绩”是指完成工作的数量、质量、效率及取得的社会效益等。在“绩”的考核中，关键是考核履行职责情况、完成工作任务情况。
“廉”是指廉洁自律等方面的情况。
